​​​Als beleidsmedewerker onderwijs en kwaliteit ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en bewaken van beleid gericht op het verbeteren van de onderwijskwaliteit binnen de Coöperatie Zuidwest Nederland (ZWN). Je werkt nauw samen met het College van Bestuur (CvB), directies en schoolteams om ervoor te zorgen dat het onderwijs voldoet aan de hoogste kwaliteitsstandaarden.​​

Kwalificaties en Ervaring:
·       Afgeronde hbo+- of wo-opleiding in onderwijskunde, pedagogiek of een vergelijkbaar vakgebied.
·       Ervaring in een beleidsmatige rol, bij voorkeur binnen het onderwijs of een maatschappelijke organisatie.

Competenties en Vaardigheden:
·       Sterke analytische vaardigheden en ervaring met data-analyse.
·       Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden.
·       Kennis van onderwijskwaliteit en relevante wet- en regelgeving.
·       Ervaring met beleidsimplementatie in een onderwijscontext.

Persoonlijke Eigenschappen:
·       Proactief en oplossingsgericht.
·       Flexibel en stressbestendig.
·       Maatschappelijk betrokken en gericht op kwaliteitsverbetering.

Werkzaamheden:
·       Ontwikkelen en uitvoeren van (meerjaren)beleid op het gebied van onderwijs en kwaliteit.
·       Adviseren van het CvB en schooldirecties over onderwijskundige zaken.
·       Monitoren en bewaken van de onderwijskwaliteit op de scholen.
·       Ondersteunen bij inspectiebezoeken en het opstellen van rapportages.
·       Organiseren van scholingsactiviteiten en kennisuitwisseling.

Persoonlijkheid:
·       Je weet je hartelijk verbonden met de identiteit van de aangesloten scholen en onderschrijft de grondslag van de Coöperatie.
·       Je hebt een sterke drive om de kwaliteit van de organisatie te verbeteren door de inzet van alle betrokkenen.
·       Integriteit, professionaliteit, veiligheid en transparantie zijn kernwaarden.
·       Je gaat zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie en werkt nauw samen met de eindverantwoordelijke.
·       Je bent punctueel, grondig, accuraat, zelfstandig, onafhankelijk en analytisch sterk.
·       Je bezit organisatiesensitiviteit, tact, geduld en flexibiliteit.
·       Je erkent het belang van persoonlijke aandacht voor collega's en kan mensen motiveren om beter te presteren.
·       Je bent oplossingsgericht, proactief, communicatief vaardig en kan goed prioriteiten stellen, zelfs onder tijdsdruk.
·       Je bent gedreven om kennis te vergaren en deze te vertalen naar de organisatie.